Врач по лечебной физкультуре

Вакансия 3339557   ·   17 января 2025, 15:53

Прямой работодатель

Санаторий "Подмосковье" МВД России

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Звенигород   –   на карте

Заработная плата

от 110 000 руб.

График работы

Гибкий график

Условия

Оформление в соответствии с ТК РФ.

Место работы: г. Звенигород.

Полный соц. пакет

Возможно трудоустройство по совместительству на 0, 5 ставки с гибким графиком работы, либо трудоустройство на полную ставку с графиком работы 5/2.

Наличие высшего медицинского образования и сертификата или аккредитации по "Лечебной физкультуре".

Корпоративный автобус

Cтабильная заработная плата (увеличивающаяся с выслугой лет)

Выплата денежного вознаграждения по итогам года.

Ежегодная выплата материальной помощи.

Льготные путевки сотрудникам и членам семьи в дома отдыха, санатории и детские оздоровительные лагеря.

Окончательные условия по заработной плате обсуждаются непосредственно при собеседовании лично после рассмотрения Вашего резюме.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Гражданство РФ.

высшее медицинское образование.

Аккредитация по специальности "Лечебная физкультура".

Личные качества: Ответственность, дисциплинированность, бесконфликтность, вежливость и корректное общение с пациентами, склонность к самообразованию и профессиональному развитию.


Торговый представитель

60 000 – 120 000 руб.

Звенигород

Оператор технологической линии

от 63 000 руб.

Звенигород

Автослесарь

80 000 – 200 000 руб.

Звенигород

Продавец-консультант (детская одежда Balabala) Аутлет Новая Рига

от 65 000 руб.

Звенигород

Начальник котельной

от 48 100 руб.

Звенигород

Администратор в фитнес-студию

договорная

Звенигород

Слесарь-ремонтник

от 76 000 руб.

Звенигород

Бармен/Бариста (ТЦ Аутлет Новая Рига)

40 000 – 55 000 руб.

Звенигород

Сварщик, газосварщик, электросварщик, аргонщик, сварщик на полуавтомате

120 000 – 150 000 руб.

Звенигород

Кухонный рабочий

30 000 – 50 000 руб.

Звенигород



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!