Менеджер по продажам недвижимости

13 апреля 2025, 10:38   ·   11219 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Городской Центр Недвижимости"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Звенигород   –   на карте

Заработная плата

90 000 — 150 000 руб.

График работы

Гибкий график

Предоставляется

Обучение

Условия

Наше агентство оказывает услуги по продаже домов, коттеджей, дач, участков в Подмосковье.

В связи с увеличением объемов продаж

приглашаем сотрудников без опыта работы в агентстве недвижимости.

+ Работа рядом с домом.

+ Возможность удаленной работы.

+ Обучение - бесплатно, быстро, эффективно.

+ Система дистанционного повышения уровня знаний.

+ Базы продавцов и покупателей.

+ Без фиксированного офисного времени.

+ Высокий уровень дохода 30-50% со сделки (без фиксированного минимума).

+ Юридическая и информационная поддержка на всех этапах работы.

Обязанности

• Выбор объектов для продажи в своем районе проживания.

• Организация просмотров объектов.

• Ведение переговоров.

• Заключение договоров.

• Участие в оформлении сделок.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Водительские права

Категория B

Требования

Желание зарабатывать в продажах загородной недвижимости.

Возможность использовать личный автотранспорт.

Умение пользоваться компьютером.

Умение общаться с людьми.

Навыки продаж приветствуются.

Без совместительства.


Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования котельной

от 27 000 руб.

Звенигород

Водитель

от 30 000 руб.

Звенигород

Менеджер по клинингу/АХО

до 100 000 руб.

Звенигород

Сервис - инженер (техническое обслуживание)

до 150 000 руб.

Звенигород

Главная медсестра

от 80 000 руб.

Звенигород

Старший менеджер, Менеджер по продажам

от 60 000 руб.

Звенигород

Офис-менеджер

от 60 000 руб.

Звенигород

Врач функциональной диагностики

от 120 000 руб.

Звенигород

Автослесарь, сход-развал

от 85 000 руб.

Звенигород

Секретарь-машинистка

от 30 000 руб.

Звенигород



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!